4月30日,校党委副书记陈春林深入人工智能与计算机学院,就2026届毕业生就业工作进行专题督导调研。学院班子成员、校就业专干及2026届毕业班辅导员参加会议。
会上,学院相关负责人分别汇报了本科生、研究生就业工作的整体进展,介绍了已采取的主要举措及当前面临的问题。随后,学院负责人作表态发言,表示将进一步提高站位、压实责任、精准施策,全力推动2026届毕业生实现高质量充分就业。
调研期间,陈春林仔细查阅了学院未就业学生台账、就业工作推进方案等资料,并就做好下一步工作提出五点要求:一是引导学生树立正确择业观,理性看待考研、考公与直接就业,主动服务基层和新兴产业;二是充分发挥毕业论文指导老师作用,落实“一生一策”精准帮扶,将就业指导融入论文辅导和日常交流;三是深化家校协同,定期沟通就业意向,形成工作合力,共同帮助学生尽早落实毕业去向。四是抓好人才培养关键环节,强化实践教学与工程能力训练,提升学生岗位适配度;五是以就业反馈和产业需求为导向,加强学科内涵建设,持续提升学科建设水平。